Zadbaj o firmę, a firma zadba o Ciebie
Praktyczne porady kadrowe Wsparcie dla przedsiębiorców Twoje codzienne pytania — nasze odpowiedzi
Na projekt-kadry.pl znajdziesz rzetelną wiedzę o tym, jak prowadzić firmę bez chaosu w kadrach i finansach. Prosto, zrozumiale i bez prawniczego żargonu.
"Prowadzenie firmy to nieustanny wybór między działaniem a formalnością — my jesteśmy po to, byś nie musiał wybierać."
Język przedsiębiorcy, nie paragrafów
Tłumaczymy z urzędowego na ludzkie.
Poruszamy tematy kadr, księgowości i podatków w sposób przystępny, ale rzetelny.
Wsparcie z praktyki, nie z teorii
Publikujemy tylko sprawdzone informacje.
Nasze porady bazują na realnych przypadkach, z którymi mierzą się firmy każdego dnia.
Dla samozatrudnionych i większych zespołów
Niezależnie, czy prowadzisz jednoosobową działalność, czy zarządzasz zespołem — znajdziesz tu wiedzę dopasowaną do Twojej skali działania.
Zajrzyj na blog — Twoja codzienna porcja wiedzy biznesowej
Poruszamy tematy, które naprawdę dotyczą przedsiębiorców. Kadry, księgowość, zmiany w przepisach — bez zbędnego lania wody. Wszystko po to, byś mógł podejmować lepsze decyzje każdego dnia.
Czy wiesz, że…
90% właścicieli małych firm w Polsce przyznaje, że najbardziej stresuje ich nie sprzedaż, a… papierologia?
Dlatego powstał projekt-kadry.pl — żeby to zmienić.
Start pomysłu
Własna potrzeba zrozumienia ZUS-u i PIT-u bez słuchania prawniczego bełkotu. Tak powstała pierwsza wersja bloga w notatniku.
Nieznajomość przepisów nie zwalnia z odpowiedzialności — ale dobre źródło wiedzy już tak.
Właśnie dlatego stawiamy na praktyczne artykuły, które można od razu wdrożyć w życie.
Ponad 60% mikroprzedsiębiorców nie wie, że popełnia błędy w prowadzeniu dokumentacji pracowniczej.
A wiele z tych błędów można wyeliminować… po prostu rozumiejąc, co się właściwie podpisuje.
Nie przegap ważnych zmian i nowych porad
Przepisy nie śpią, ale Ty możesz — jeśli wiesz, co się zmienia.
Sprawdź nasze najnowsze wpisy i bądź zawsze o krok przed urzędem.
Masz pytania? Mamy konkretne odpowiedzi
Prowadzenie firmy to ciągłe pytania: „czy muszę?”, „kiedy?”, „jak to zrobić dobrze?”.
Zebraliśmy najczęstsze wątpliwości i odpowiadamy na nie jasno, bez prawniczego bełkotu.
Czy muszę mieć dział kadr w małej firmie?
Nie. W mikrofirmach obowiązki kadrowe często wykonuje sam właściciel lub biuro rachunkowe. Warto jednak wiedzieć, jakie dokumenty są wymagane i czego oczekuje ZUS czy PIP.
Jakie dokumenty muszę przygotować przy zatrudnianiu pracownika?
Umowa, skierowanie na badania lekarskie, informacja o warunkach zatrudnienia, RODO, zgłoszenie do ZUS… Lista jest długa, ale spokojnie — na blogu znajdziesz checklistę i wzory do pobrania.
Czy mogę rozliczać firmę samodzielnie bez księgowej?
Tak, wielu przedsiębiorców to robi. Trzeba jednak dobrze znać przepisy, terminy i systemy (jak PUE ZUS czy eDeklaracje). Dlatego warto korzystać z porad sprawdzonych źródeł — takich jak nasz blog.